동북지방통계청공고  제2021 - 411호

2021년 하반기 지역별고용조사

기간제근로자 및 도급조사원 채용(모집) 공고

동북지방통계청 영월사무소에서는 「2021년 하반기 지역별고용조사」 기간제근로자 및 도급조사원 채용(모집)계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응모를 바랍니다.

2021. 9. 9.

강원지방통계지청장.

1. 채용(모집)인원 및 운용기간

지역	채용(모집) 구 분	모집 인원	계약 방법	모집 일수	운 용 기 간	수당	비고
영 월 사무소 (영월 평창 정선)	조사관리자	6명	근로	18일	교 육: 10.7.~10.15.(기간중1일) 본조사관리: 10.17.~11.2.(기간중17일)	72,420원 (1일 기준)	영월
	입력·내검원	6명	근로	12일	입력내검: 11.3.~11.20.(기간중12일) ※ 입력내검원은 조사관리자를 우선 모집	69,760원 (1일 기준)	영월
	업무보조원	1명	근로	35일	업무보조: 10.7.~11.20.(기간중35일)	69,760원 (1일 기준)	영월
	도급조사원*	28명	도급	18일	교 육: 10.7.~10.15.(기간중1일) 준비조사: 10.17.(1일) 본 조 사: 10.18.~11.2.(기간중16일)	도급금액 지급*	영월 9명 평창 10명 정선 9명
	예비조사원	3명	도급	1일	교 육: 10.7.~10.15.(1일 인정)	도급금액 지급*

※ 위 내용은 업무사정에 따라 변경될 수 있습니다.

※ 도급조사원: 교육(1일), 준비조사(1일)는 1일 기준 69,760원

- 기간내 부여된 업무량 완료 실적에 따른 해당분의 도급 임금 지급

※ 도급조사원의 경우 개인상해보험에 가입해야하며, 가입자는 가입 후 모집(의무가입)

※ 특별한 이유 없이 조사업무를 중도 포기한 자는 조사수당 전체를 지급하지 않음.

단, 불가피한 사정으로 조사업무를 지속할 수 없다고 인정되는 경우에는 조사된  가구수에 따라 계산하여 수당을 지급할 수 있음.

※ 근로자는 계약기간 중 업무에 지장을 주지 않는 범위 내에서 겸직허가 승인을 받는 경우에 한하여 제한적으로 겸업(겸직) 가능

2. 담당업무

담당업무	주요담당업무
도급조사원 (도급계약)	․ 현지 조사업무 수행 ․ 불응하는 조사대상 설득 ․ 조사한 조사표류 내용 검토 및 보완 ․ 조사관리자에게 조사내용 및 진척상황 알림
조사관리자 (근로계약)	․ 조사원 별 조사 진행 상황 점검 ․ 불응하는 조사대상 설득 지원 ․ 조사표 내검 후 미흡한 상황 보완 요구 ․ 내용검토 지도 및 조사원 관리 ․ 명확한 조사원 지도로 조사의 혼선 최소화 ․ 조사표, 필수품 지급명부 등 각종 서류를 정리하여 담당공무원에게 제출
업무보조원 (근로계약)	․ 지도공무원의 지시에 따라 조사업무 지원
입력·내검원 (근로계약)	․ 조사표 작성 내용 조사시스템 입력 ․ 본청 내검사항에 대해 확인 후 보완

3. 채용(모집)방법

□ 코로나19 확산으로 인한 비대면 서류전형 심사 실시(자기소개서 등)

○ 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격, 경력, 자기소개서 등 서류로 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 평가

○ 평점(서류)성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정

※ 코로나19 확산으로 한시적인 평가기준 변경에 따라 서류전형만으로 평가 실시

(자기소개서 제출 필수)

4. 응시 자격요건(모두 충족)

○ ‘코로나 19’ 비(比)감염자, 의심증상(발열 37.5℃, 호흡곤란) 비(比) 발현자

○ 책임감이 투철하고 계약 기간 중 업무에 전념할 수 있는 자

○ 사무소에서 지정한 장소에 출퇴근 가능한 자(도급조사원은 제외)

○「장애인고용촉진 및 직업재활법률」에 따른 장애인 우대

○ 저소득층 및 다자녀보육가구, 북한이탈주민 우대

※ 저소득층의 범위 :『국민기초생활보장법』제2조제2호·제11호의 규정에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위계층에 속한 자와 『한부모가족지원법』 제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모 가족

※ 다자녀보육가구 : 20세미만의 자녀를 3명이상 보육하는 가구

※ 군사분계선 이북지역에 주소, 직계가족, 배우자, 직장 등을 두고 있는 사람으로서 북한을 벗어난 후 외국 국적을 취득하지 아니한 사람(『북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률』제2조 제1호)

○「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 및 「5.18 민주유공자 예우에 관한 법률」에 따른 가점 부여

○ 이중취업 등으로 업무수행에 지장이 없는 자

○ 도급조사원의 경우 도급업무 수행에 지장이 없는 자

5. 심사일정

○ 비대면 서류 심사 : 2021. 9. 28.(화) ~ 9. 29.(수)

- 서류 심사자 : 통계청 채용 규정에 따른 서류 심사 위원 구성(3~5명)

○ 최종합격자 발표 : 2021. 9. 30.(목) 17:00 이후

- 동북지방통계청 홈페이지 (http://kostat.go.kr/dbro) 및

강원지방통계지청 홈페이지(http://kostat.go.kr/gw)채용정보에 공고

※ 상기 일정은 부서 일정에 의해 변경될 수 있음.

6. 지원서 접수

○ 접수기간 : 2021. 9. 13.(월) ~ 2021. 9. 24.(금) 18시까지

○ 접수처

기 관 명	담당자	주 소	전 화 번 호
강원지방통계지청 영월사무소	안효원	강원도 영월군 영월읍 중앙로 202	전화:033-370-5215 팩스:033-374-2204 메일:erwinia@korea.kr

○ 접수방법 : 나라통계시스템을 통한 인터넷접수(필수)

http://www.narastat.kr 접속 → 팝업창이 지정하는 곳(조사원채용공고) 클릭

→ 회원가입(개인정보, 경력조회 및 이관, 첨부화일 등록:건강보험증, 자격증)

→ 해당조사클릭 지원하기

- 방문접수: 평일 09:00 ∼ 18:00(토, 일, 공휴일 제외)

- 우편: 마감일 12:00까지 도착분에 한함

- 접수기간 내에 증명서류를 제출하지 않은 경우 심사에 반영되지 않음

7. 제출서류

○ 응시원서 1부

○ 자기소개서 1부 (붙임2, 나라통계시스템 접수시 첨부파일에 등록 필수)

※ 자기소개서는 (붙임2) 양식에 최대한 자세히 작성하여 주십시오.

	<해당자 추가 제출서류>
- 자격증명서 1부(해당자에 한함) - 장애인임을 증명할 수 있는 서류 1부(해당자에 한함) - 저소득층 및 다자녀보육가구, 북한이탈주민, 국가유고자 등 예우 및 지원에 관한 법률 및 5.18민주유공자 예우에 관한 법률에 따른 대상자임을 증명할 수 있는 서류 1부(해당자에 한함) - 상해보험 가입 증명서류 1부(도급조사원에 한함) - 건강보험증 사본 1부(기간제근로자에 한함)

○ 개인정보의 수집·이용 동의서

○ 행정정보 공동이용 사전동의서(행정정보공동이용 포털 이용 시)

※ 행정정보 공동이용 업무포탈에서 확인 가능한 서류(장애인증명서, 기초생활수급자, 국가기술자격증, 국가기술자격취득사항 확인서) 제외

8. 유의사항

○ 응시원서 등에 거짓기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함.

○ 접수된 응시원서 등 일체의 서류는 반환하지 않음.

○ 조사원 사후평가에서 “미흡”으로 평가된 경우에는 조사원 계약이 해지될 수 있음.

○ 정당한 사유 없이 중도 포기한 경우 향후 2년간 통계청에서 수행하는 조사업무의 모집을 제한함.

○ 겸업 및 이중취업 사실을 숨기고 업무에 참여한 경우 계약 해지하며, 보수는 계약서상에 명시 된 본조사 중 중도포기에 해당하는 보수 감액율을 적용하여 지급 및 향후 2년간 통계청에서 수행하는 조사업무의 모집을 제한함.

【붙임1】

통계청 기간제근로자 응시원서

업무명	2021년 하반기 지역별고용조사	분 야	조사관리자/도급조사원/ 업무보조원	응시번호

성 명 (한글)					성 별
					생년월일
연락처		전화번호	( ) -
		주 소	(도로명주소) (지번주소)
		e-mail
일 반 경력사항		기 간	근 무 처			담당업무 내용
		~
		~
		~
통계청 경력사항		기 간	근 무 처			담당업무 내용
		~
		~
		~
자격사항	구분	자격증명		등록번호			취득일자		시행처
	전산 관련
	기타
기 타		□ 저소득층 □ 국가유공자장애인 □ 장애인 □ 다자녀보육 가구 □ 북한이탈주민
개인정보보호법 제15조(개인정보의 수집 ․ 이용)에 의거하여 본인의 개인정보를 제공하는 것에 동의합니다. □ 동의 합니다
위에 기재한 사항은 사실과 틀림이 없습니다. 2021년 월 일 성 명 : (서명)

주 1」분야에는 [조사원, 입력요원, 자료처리요원, 사무보조원 등] 기재

2」거짓으로 작성 시 향후 2년간 응시 불가 등 불이익이 발생할 수 있음

3」신원조사 결과 부적격자로 판명된 경우에는 채용이 취소될 수 있음

붙  임 : 관련 증명서류(저소득층 및 장애인, 북한이탈주민, 자격증 등 증명서류)

【붙임2】

통계청 기간제근로자 자기소개서

(유의사항) 학교명,출생지,부모직업 등 개인 신상을 직․간접적으로 파악할 수 있는 문구는 기재하지 않습니다. 1page 내외로 작성

※ 자기소개서는 최대한 자세히 작성하여 주십시오.

업무명	2021 하반기 지역별고용조사	분야
성명		연락처
【통계청은 어떤 기관이며, 지역별고용조사는 어떤 조사인가요?】
【지원동기】
【채용된다면 어떤 자세로 일을 하시겠습니까?】
【통계조사 업무 또는 과거 직업에서 어려움을 이겨낸 경험 외 기타】

【붙임3】

개인(신용)정보의 수집 ․ 이용 동의서

동북지방통계청 영월사무소 귀하

통계청은 ｢개인정보 보호법｣ 제15조 및 제22조, ｢신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률｣ 제33조에 따라 개인(신용)정보를 수집․이용 하는 경우 개인의 동의를 얻어야 합니다.  이에 본인은 귀 기관이 아래의 내용과 같이 본인의 개인(신용)정보를 수집․이용하는 것에 동의합니다.

☐ 개인(신용)정보의 수집․이용 목적

○ 근로/도급계약 결정과 유지․관리 등의 인사업무, 4대보험의 신고, 임금·퇴직금 등의 산정과 지급, 경력/자격의 조회 및 채용이력관리, 신원조사 등과 관련된 업무

○ 보험사고 조사, 분쟁 해결, 민원 처리 등

☐ 수집․이용할 개인(신용)정보의 내용

○ 개인식별정보 : 성명, 생년월일 등 고유식별정보, 주소, 전화번호, 계좌번호, e-메일 등 연락처, 자격사항 등

☐ 개인(신용)정보의 보유․이용 기간

○ 개인(신용)정보는 수집·이용에 관한 동의일로부터 계약의 종료시점까지(계약의 갱신 등으로 변경되는 경우 포함) 위 이용목적을 위하여 보유·이용되며, (계약 종료일) 이후에는 위에 기재된 이용 목적과 관련된 사고 조사, 분쟁 해결, 민원 처리, 통계자료 작성, 법령상 의무이행 및 기관의 리스크 관리업무만을 위하여 보유·이용 됨.

- 지원자의 응시원서 보유․이용기간

․ 전자 응시원서 : 채용자는 사후평가 실시 후, 미채용자는 즉시 파기

․ 비전자 응시원서 : 보존기간(3년) 경과 후 파기

☐ 동의를 거부할 권리가 있다는 사실 및 동의 거부에 따른 불이익이 있는 경우에는 그 불이익의 내용을 기재

※ 이에 대한 동의가 없을 경우 근로/도급계약 관계의 설정 또는 유지가 불가능할 수 있음을 알려드립니다.

2021 년     월     일

지원자 :                                 (인, 서명)

【붙임4】(해당자만 제출)

행정정보 공동이용 사전동의서

1. 이용기관 명칭 : 동북지방통계청 영월사무소

2. 이용사무(이용목적) : 기간제 근무자 채용 및 관리

3. 공동이용 행정정보(구비서류)

이용 대상	행정정보명	이용 대상	행정정보명
□	국가기술자격증(대한상공회의소)	□	장애인증명서
□	국가기술자격취득사항확인서	□	주민등록표 등·초본
□	국가유공자(유족)확인원	□	취업지원대상자증명
□	국민기초생활수급자증명서	□	한부모가족증명서

* 이용 대상 행정정보명에 체크(□)

※ 이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해「개인정보 보호법」시행령 제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수 있습니다. 이용기관이 요청하는 경우 기재하여 주십시오.(필요시 기재사항)

( □주민등록 □여권 □외국인등록 □운전면허) 번호 :

4. 정보주체(본인) 동의사항

○ 본인은 위 사무의 처리를 위하여 「전자정부법」제36조에 따른 행정정보 공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류(공동이용 행정정보)를 확인하는 것에 동의합니다.

※ 만일, 본인이 위 행정정보 이용에 대해 동의를 하지 아니할 경우에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 본인이 해당 구비서류를 제출하여야 합니다.

2021 년     월   일

대상자   본인           성    명 :            (서명 또는 인)

생년월일 :

전화번호 :

【붙임5】

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2021 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
◯ ◯ ◯ 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]